Üdvözlettel: fekvőbeteget ápolók családtagok 2013. 08. 27. Várom válaszukat! kati957 - több éve Kérdésem lenne, 55 éves vagyok 28 év munkaviszonnyal rendelkezem és 6 évig voltam ápolásin, de nem gyerekkel, sajnos munkám nincs és beteg is vagyok, gerincsérv, csipőellaposodással születtem, pajzsmirigy gyulladásom van. Kérdésem, hogy ezzel milyen nyugdijjazásra vagyok jogosult. Üdv. Kati marcsi32 - több éve Kérdésem lenne. 1957-es születésű nő vagyok. Három gyermekem van( 3×3 év gyes) az egyik gyermekem tartósan fogyatékos – vele 9, 5 évet voltam ápolási díjon. Emellett 20 év munkaviszonyom, 7 hónap munkanélkülim van. Kérdésem, hogy ezekkel a feltételekkel mikor mehetek nyugdíjba? Köszönettel K. Istvánné +1 pont erdosmagda - több éve Köszönöm a választ a beteg gyermek mellett eltöltött ápolási idő számít be? Én az a beteg anyósomat ápolom 4 éve. Veci - több éve Csak a beteg gyermek ápolása esetén van ápolási díj beszámítás, az idős hozzátartozó ápolása esetére nincs beszámítás. ITT a tv. módosítás: ""(2a) Öregségi teljes nyugdíjra életkorától függetlenül jogosult az a nő is, aki a) legalább negyven év jogosultsági idővel rendelkezik, és b) azon a napon, amelytől kezdődően az öregségi teljes nyugdíjat megállapítják, a Tbj.
Negyven év szolgálati idő után választhatják a nők a nyugdíjazásukat. Utánajártunk, pontosan mi számít bele a negyven évbe. A Nők 40 kedvezményes öregségi női nyugdíjhoz negyven éves szolgálati idő szükséges. Ebből maximum 8 év lehet gyermekgondozási idő. Teljes nyugdíjra jogosult életkorától függetlenül az a nő, aki 40 év jogosultsággal rendelkezik, és a nyugdíjbavonuláskor biztosítással járó jogviszonyban nem áll. Jogosultsági időnek számít: a kereső tevékenység gel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszony, a terhességi-gyermekágyi segélyben ( tgyás), gyermekgondozási díjban ( gyed), gyermekgondozási segélyben ( gyes), gyermeknevelési támogatásban ( gyet) és a súlyosan fogyatékos vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermekére tekintettel megállapított ápolási díjban eltöltött idővel szerzett szolgálati idő. a prémiumévek program ról és a különleges foglalkoztatásról szóló 2004. évi CXXII.
MANI A nők negyven év munkaviszony vagy jogosultsági idő után nyugdíjba mehetnek. Ennek feltételeit és a szolgálati idő számításának módját foglaltuk össze. 2017-09-25 09:20:00 Szerző: Ripost A dolgos évek után minden nő számára kiváló lehetőséget jelent a kedvezményes nyugdíjba vonulás, mellyel sok ezren élnek minden évben. A 40 évnyi jogosultsági időbe beleszámítandó munkaviszony mellé természetesen bizonyos kedvezményes időszakok is tartoznak. 40 év jogosultsági idő: mi számít bele? A jogosultsági idő nem egyenlő a szolgálati idővel. A munkában töltött idő is szolgálati idő, de annak számít a gyermeknevelés során vagy a nyári gyakorlaton eltöltött idő is. A jogosultsági idő alapja a munkaviszony alatt szerzett szolgálati idő. Jó hír a 40 év kiszámításakor elsősorban a többgyermekes anyukák számára, hogy kedvező esetben akár 25 vagy 32 évnyi munkaviszony után is nyugdíjba mehetnek, ha sok gyermeket neveltek fel. A jogosultsági időbe 2017-ben is beleszámít természetesen a szolgálati időként munkában töltött időszak, amely alatt a kérelmező keresőtevékenységet folytatott, vagyis biztosítási jogviszonnyal rendelkezett.
2016-ban a sertéshús áfája csökkent, 2017-ben pedig 5 százalékra mérséklődött a tej, a tojás és a baromfihús áfája. 2018 januárjától a hal áfája is 5 százalékra csökken. Tématámogatás. Készült Magyarország Kormánya Támogatásával.
Saját háztartásban nevelt gyermeknek azt a vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermeket kell tekinteni, aki a jogosulttal életvitelszerűen együtt élt és annak gondozásából rendszeres jelleggel legfeljebb csak napközbeni időszakra került ki, vagy megfelelt a családok támogatásáról szóló 1998. évi LXXXIV. törvény 12. § (2) bekezdése szerinti feltételeknek. "" Szerintem a 40 évben benne van a munkaviszony, a gyermekek ellátásával otthon töltött idő, a beteg gyermek ápolására otthon töltött idő. Nem számít bele a tanulmányi idő, munkanélküli ellátás). Aki nem volt beteg gyermekkel ápolásin, azoknál a 40 év jogosultsági időben a munkaviszony és a gyermekekkel otthon töltött idő összesen kell 40 évnek lenni. Pontosítani kellene a Nyugdíjbiztosítónál, hogy munkaviszony és a gyermekellátással kapcsolatban összesen hány év jogosultsági időnek kell meglenni. Ez nem érthető teljesen a számomra (szerintem 40 évnek, ahogy én értelmezném). Nincsen a szűrésnek megfelelő találat. 1 pont Nincsen a szűrésnek megfelelő találat.
KATA, közfoglalkoztatás stb. Mindkét esetben teljes szolgálati idővel kell számolni a jogosultsági feltételek megállapításánál. A KATA-s adózó ugyanakkor a nyugellátás összegének a számításánál már csak arányos szolgálati időt szerez. Ezzel szemben a közfoglalkoztatott, amennyiben havi 40 órát dolgozik, arányosítás nélkül szerez szolgálati időt. Felsőfokú tanulmányok Szolgálati időként kell figyelembe venni öregségi nyugdíj esetén az 1998. napját megelőző, felsőoktatási intézmény nappali képzésén folytatott, legfeljebb a képzés megszerzéséhez szükséges tanulmányi időt. A felsőoktatási intézményben nappali képzésben folytatott tanulmányok címén a tanulmányi időszak (tanulmányi év, tanulmányi félév) kezdetét magában foglaló hónap első napjától a végét magában foglaló hónap utolsó napjáig eltelt idő számít szolgálati időnek. Szolgálati időként kell figyelembe venni a két egymást követő tanulmányi időszak közötti tanulmányi szünet idejét is. Több képesítés megszerzésére irányuló tanulmányok folytatása esetén legfeljebb az egyik képesítés megszerzéséhez szükséges idő vehető figyelembe.
Mi számít bele a szolgálati időbe? 1997. december 31. napját követően szolgálati időnek az a biztosítotti időtartam minősül, amelyre nézve a járulékot levonták, illetve egyéni vállalkozó és társas vállalkozás tagja esetén be is fizették. Szolgálati időként kell továbbá figyelembe venni többek között a nyugellátás megszerzése céljából kötött megállapodás által lefedett időtartamot (kivéve a nők 40 éves jogosultsági idejét), a gyermeknevelési támogatás, az ápolási díj és a gyes időtartamát, feltéve, hogy a járulékot megfizették, a katonai (polgári) szolgálatban töltött időt, a táppénz, a baleseti táppénz, a csed folyósításának az időtartamát, az álláskeresési járadék időtartamát feltéve, hogy a járulékot megfizették, valamint a rehabilitációs járadék folyósításának az időtartamát. A levonásokról 1997. január 1. napját követően van külön nyilvántartás, azt megelőzően ugyanis nem kellett feltűntetni. A nyugdíjszerv 1997. napját megelőzően vélelmezi a járulék levonását. Ezt követően pedig a fizetési papírokból derül ki.
Beküldte Mitta - 2012, április 21 - 17:14 Lehet, hogy ez már egy majdhogy nem lerágott csont, de azt szeretném megtudni, hogy ha valaki szakmunkás iskolába járt a képzési időből semennyi időt nem számítanak be munkaviszonyba? A szakmunkás tanulók annak idején - 35-40 éve - nyaranta csak 1 hónap szabadságot kaptak, mert a többi időt munkával kellett tölteniük szakmai gyakorlat címé az időket sem számítják be munkaviszonyba a "nők 40 éves munkaviszonyához"? Ráadásúl annak idején mi még szombatonként is dolgoztunk, és hetente mindössze 2 napot mentünk iskolába.
A külföldi felsőoktatási intézményben nappali képzésben folytatott tanulmányok ideje szolgálati időként akkor vehető figyelembe, ha a külföldi állam joga szerint kiállított bizonyítvány és oklevél Magyarországon a külföldi bizonyítványok és oklevelek elismeréséről szóló 2001. évi C. törvény rendelkezései szerint egyenértékűnek ismerhető el az illetékes hatóság szakvéleménye alapján, illetőleg a külföldi résztanulmányok idejét a hazai felsőoktatási intézményben nappali képzésben folytatott tanulmányi időbe beszámították. A nők 40 éves jogosultsági idejébe a felsőfokú tanulmányok ideje nem számít bele. Az öregségi nyugdíj összegének a kiszámítása Az öregségi nyugdíj összege az elismert szolgálati időtől és az öregségi nyugdíj alapját képező havi átlagkereset összegétől függ. Az öregségi nyugdíj összege az öregségi nyugdíj alapját képező havi átlagkereset összegének a megszerzett szolgálati időhöz tartozó meghatározott százaléka. Az öregségi teljes nyugdíj összege nem lehet kevesebb az öregségi nyugdíj külön jogszabályban meghatározott legkisebb összegénél.
5. § (1) bekezdés a)-b) és e)-g) pontja szerinti biztosítással járó jogviszonyban nem áll. (2b) A (2a) bekezdés tekintetében jogosultsági időnek minősül a kereső tevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal, valamint a terhességi-gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban, gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban és a súlyosan fogyatékos vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermekére tekintettel megállapított ápolási díjban eltöltött idővel szerzett szolgálati idő. (2c) A (2a) bekezdés alapján az öregségi teljes nyugdíj nem állapítható meg, ha a kereső tevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal szerzett szolgálati idő nem éri el a harminckét évet, olyan nő esetén pedig, akinek a súlyosan fogyatékos vér szerinti vagy örökbe fogadott gyermekére tekintettel ápolási díjat állapítottak meg, a harminc évet. (2d) A (2c) bekezdésben előírt jogosultsági idő – ha a jogosult a saját háztartásában öt gyermeket nevelt – egy évvel, minden további gyermek esetén további egy-egy évvel, de összesen legfeljebb hét évvel csökken.